Mag ik als werkgever het gebruik van e-mail en internet van mijn werknemers controleren?

Ja, dat mag. Als werkgever mag u voorwaarden stellen aan het gebruik van e-mail en internet op het werk of bepaalde soorten gebruik verbieden. Vervolgens mag u bij een vermoeden van misbruik onder bepaalde voorwaarden een controle uitvoeren. Op de website van de Autoriteit Persoonsgegevens vindt u alle informatie over wat wel en niet toegestaan is.
Kvk nummer 27209253| WFT nummer 12008766| Disclaimer| PrivacyWebsite by DenK Internet Solutions
Top